McDonald’s Çalışanlarından Taciz İddiaları!

Ünlü zincirin genç çalışanları, şube yöneticilerinin onlara uygunsuz sorular sorduğunu, cinsel içerikli mesajlar gönderdiğini ve genç kadın çalışanları hedef aldığını iddia ediyor.

Mayıs 2023’te tacizler nedeniyle işten ayrılmak zorunda kaldığını belirten bir eski işçi, verdiği röportajda vardiya müdürünün kendisine ek vardiyalar karşılığında cinsel ilişki teklif ettiğini söyledi. O dönemde 17 yaşında olan çalışan, part-time bir sözleşmeyle çalışıyordu ve kendisine bu teklifi yapan kişi 30’lu yaşlardaydı.

“KABUL ET VE DEVAM ET”

Tacize maruz kalan çalışan, “İnsan böyle bir şeyin başına gelmesini beklemiyor. Tamamen ahlaksızcaydı” diyerek yaşadığı rahatsızlığı dile getirdi. Şikayette bulunmaya çalıştığında ise, “Kabul et ve devam et” şeklinde tepki aldığını söyledi.

20 yaşında başka bir kadın çalışan ise, başka bir şubede bir erkek müdürün kendisine çıplak fotoğraflar gönderdiğini ve bu nedenle işinden Ağustos 2022’de ayrıldığını belirtti.

Bir diğer iddia, şu an 16 yaşında olan bir çalışanın zorbalığa uğradığı ve hakaretlere maruz kaldığı yönünde. Ayrıca, 19 yaşında bir çalışanın öğrenme güçlüğü ve göz rahatsızlığı nedeniyle alay konusu yapıldığı öne sürüldü.

BBC’nin haberine göre bu olayların tamamı, İngiltere’de McDonald’s CEO’su Alistair Macrow’un Kasım 2023’te çalışanların koşullarını iyileştirme sözü vermesinden sonra gerçekleşti.

700 ÇALIŞAN YASAL ADIM ATIYOR

Şirketin şu anki ve eski çalışanlarından 700’ü, fast food devine karşı “çalışanlarını koruyamama” gerekçesiyle yasal işlem başlattı. Çalışanlar, yöneticilerin sorumluluktan kaçmak için başka şubelere kaydırıldığını iddia ediyor.

“Elliott” (takma ad) isimli eski bir çalışan, Güney İngiltere’deki şubesinde, 16-18 yaşlarındaki kadın çalışanlara cinsel içerikli mesajlar gönderen bir yöneticinin disiplin cezası almak yerine başka bir şubeye taşındığını söyledi. Elliott, “Bir kız kardeşim ya da kızım olsaydı, McDonald’s’ta çalışmasını istemezdim,” dedi.

CEO’DAN TEPKİ: YAŞANANLAR KABUL EDİLEMEZ

Dün parlamento önünde konuşan McDonald’s CEO’su Alistair Macrow, yeni iddiaların ardından şirketin harekete geçtiğini belirtti.

Macrow, doğrudan şirkete yapılan 75 taciz şikayetinin 47’sinde disiplin cezası verildiğini ve 29 kişinin işten çıkarıldığını söyledi.
“Bu iddialar iğrenç, kabul edilemez ve McDonald’s’ta yeri yok. İşimizi, insanların kendini güvende hissettiği bir ortam yaratmaya adadık” dedi.

Ancak çalışanlar, yapılan restoran denetimlerinin çoğunun göstermelik olduğunu iddia ediyor.

ÇALIŞANLARIN İFADELERİ TÜYLER ÜRPERTTİ

16 yaşında çalışmaya başladığında tacize maruz kaldığını anlatan “Shelby” (takma ad), 2022’de Berkshire’daki şubesinde yaşadıklarını şu sözlerle anlattı: “Göbek, bel, kalça… Sürekli bir temas ya da yorum olurdu. Daha ciddi durumlarda kalçama ya da kalçalarımı tutarak belime dokunurlardı.” Bir çalışanın, 50’li yaşlardaki bir erkek meslektaşının kendisini arkadan çekip kasıklarına doğru çektiğini söylediği olay ise tüyler ürpertti: “Donup kaldım, midem bulandı” dedi.

ŞİRKET SÖZCÜSÜ HIZLI VE KAPSAMLI ARAŞTIRMA TAAHÜDÜ VERDİ

McDonald’s sözcüsü, 168.000 çalışanının güvenliğinin en önemli öncelikleri olduğunu belirtti ve son bir yılda bu konuda önemli adımlar attıklarını söyledi. “Her türlü uygunsuzluk ve taciz, hızlı ve kapsamlı bir araştırma ile karşılık bulacak” açıklamasını yaptı.